滴滴
服务策略运营
职位描述
1、目标管理与数据分析:负责公司整体服务运营目标在大区、城市及商户层面的拆解、追踪、复盘与预警;通过深度数据分析,提供可改善的落地建议及方案,为结果负责。 2、服务项目运营:基于用户多渠道反馈的信息,挖掘核心痛点,结合经营洞察,设计输出具备商业价值的服务全流程标准,并体系化制定服务体验质量提升计划,并联动区域落地拿结果,对生态负责。 3、服务体验策略:负责服务策略孵化、方案制定和效果复盘,针对不同司机人群、不同服务能力的重点商户,设计并执行差异化的服务提升策略,对策略结果负责。 4、服务管理&赋能:能整合现有渠道管理机制和抓手,设计商户在服务交付上的运营管理体系,包括但不限于《商户服务手册》、赋能课程、线上沟通渠道建设等,对商户服务能力负责 任职资格。
任职要求
1、本科及以上学历, 3年及以上互联网 B 端运营经验,具备服务体验相关经验。 2、有较强的数据分析和策略输出能力,熟练掌握SQL,能够发现业务痛点并独立完成数据诊断、监控,推动关键指标优化。 3、具备项目管理经验,较好的沟通能力和合作意识,善于整合内外部资源,推动项目落地并拿到结果。 4、有较好的产品sense,能基于当前的业务目标和实际业务需求,提出相应的产品需求BRD,并推动产品迭代。 5、具备较强的自主思考与复盘沉淀能力,能以 PPT / 文档形式结构化地输出方法论与结论。