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商品运营

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社招北京市 · 2026-11-07 更新京东工业

职位描述

1. 搭建GMV与利润逐层下钻的经营诊断体系,建立常态化监控看板与预警机制,快速定位业绩异常归因; 2. 基于客户价值、行为特征与增长潜力对KA客户进行分层,设计差异化商品运营策略,直接对GMV与利润结果负责; 3. 建立覆盖价格、选品、库存的商品评价指标体系,将验证有效的策略与流程抽象为系统需求,推动产品工具迭代; 4. 结合工业品与国央企采购场景,调整运营策略以适配复杂采购需求,保障重点客户群体业绩稳定增长; 5. 总结分层策略与诊断方法为可复用的体系,推动团队运营水平提升与经验推广。

任职要求

1. 具备商品全生命周期经营诊断能力,能够围绕GMV与利润构建逐层下钻的分析体系,搭建常态化监控与预警机制,快速定位业绩波动的真实原因; 2. 拥有KA客户分层运营经验,能依据客户价值、行为特征与增长潜力设计差异化商品策略,并对GMV和利润结果负责,将有效方法总结为可复用的运营体系; 3. 具备商品评价指标与运营流程建设能力,能将验证过的策略与规则梳理为系统需求,推动产品工具与智能化能力迭代,从机制层面提升规模化运营效率; 4. 在复杂采购场景中具备决策与推动能力,能调整运营策略适配实际需求,并具备产业互联网视野,以开放心态整合跨部门意见; 5. 符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

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