小米
人力资源专员-2027届
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职位描述
1、参与并有效推进招聘流程，协助招聘按计划交付； 2、根据招聘需求负责维护招聘渠道，简历筛选，候选人寻访，电话沟通，面试安排等工作； 3、招聘数据维护，总结梳理并定期分析反馈招聘环节问题，定期输出招聘报告； 4、支持其他招聘活动和项目。
任职要求
1、本科或硕士在读，人力资源、市场专业优先； 2、熟练运用办公软件，有相关实习经历优先； 3、做事认真，结果导向，逻辑、沟通协作能力强，可以适应快节奏工作； 4、能够连续实习3个月及以上，每周出勤5天者优先。