京东
精益改善经理
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职位描述
1. 搭建多业态仓储运营管理组织，明确各仓职责与协同机制，支撑业务快速扩张； 2. 建立全流程仓储运营标准化体系，制定并迭代SOP，缩小区域间操作差异，提升作业规范性； 3. 搭建核心运营指标监控体系，通过数据精准定位问题并组织专项改善，形成管理闭环； 4. 拆解仓储成本结构，建立核算与优化模型，在保障服务质量前提下持续降本增效； 5. 探索不同品类适配运营模式，优化履约策略，提升整体运营精益度。
任职要求
1. 具备多业态仓储运营体系搭建经验，能统筹酒仓、秒送仓、生鲜仓等多业态运营组织，明确各仓职责与协同机制； 2. 熟悉数据驱动的精益改善方法，能搭建履约率、差错率、损耗率、人均效能等指标监控体系，通过专项改进验证效果； 3. 具备系统性诊断能力，能针对出库客诉、巡检红灯、上架异常等问题追溯根源并形成改善路径； 4. 拥有团队搭建与梯队培养经验，能根据业务扩张组建管理团队，确保各仓有人负责、管控到位； 5. 在多业态复杂运营环境中保持开放心态与全局视野，敢于在标准化与业务冲突中果断决策； 6. 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。