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SKA策略运营

社招北京市 · 2026-11-07 更新核心本地商业-到家履约平台

职位描述

1、销售策略制定与落地:制定SKA年度销售计划与季度作战策略,明确目标节奏、做功路径与资源分配;基于品牌分店规则、市场增长潜力、体验竞争力与客情水平,输出品牌/城市分层打法并推动一线落地,保障目标达成。 2、经营分析与目标管理:搭建“OP-策略-绩效-复盘”闭环经营分析体系,监控规模、市占、UE、体验等核心指标异动并归因,为管理层决策和一线作战提供数据支撑与策略建议;善用AI工具实现智能归因、异动预警与自动化报表,持续提升分析效率与决策敏捷度。 3、竞争策略研究:跟踪行业主要玩家在SKA市场的定价策略、履约模式与网络扩张动态,输出分析与应对策略,支撑市占提升。 4、跨部门协同机制建设:拉通履约、商流、销售等各方资源,围绕品牌保障、预警干预等关键战役建立协同机制并推动落地;探索AI在信息同步、任务追踪等协同场景中的应用,降低跨部门协作成本。

任职要求

1、本科及以上学历,3年以上销售运营/策略运营/商业分析经验,有即时配送、物流或O2O行业背景者优先; 2、数据敏感度高,熟练使用SQL/BI工具; 3、AI应用能力成熟:能熟练运用大模型及AI工具(对话式AI、AI Agent、自动化工作流等)辅助数据分析、策略产出与材料撰写,并有将个人用法沉淀为团队可复用工作流的意识; 4、结构化思维与文字表达能力强,能高质量输出策略方案、复盘报告与汇报材料; 5、跨部门推动能力强,能在多团队协同的项目中拿到结果;适应快节奏、高频次的作战节奏。

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